Chancen

KOMPETENZEN ENTWICKELN UND CHANCEN ENTDECKEN

Jedem in unserem Team zeigen wir Chancen für die persönliche Weiterentwicklung auf. Welche Talente und Stärken stecken in Dir? Welche Kompetenzen und Fähigkeiten werden für Deine Aufgaben benötigt? Welche Skills machen Dich zukunftsfähig? 

Keine Lust
auf Stillstand?

Willkommen
im Team!

Das tun wir für die Weiterentwicklung unserer Talente:

externe Wissensgeber und Mitdenker

Impulse von außen sind uns Gold wert. Sie helfen uns dabei, uns immer wieder neu auf unsere Ziele zu fokussieren und die eigene Leistung permanent zu hinterfragen. Deshalb arbeiten wir mit externen Wissensgebern und Mitdenkern aus den verschiedensten Bereichen zusammen. Das Ergebnis: immer wieder frische Denkanstöße um noch besser zu werden.

Zukunftsworkshops

Henry Ford hat mal gesagt: "Wer immer tut, was er schon kann, bleibt immer das, was er schon ist." Deshalb arbeiten wir an unserer Zukunftsfähigkeit und stellen Prozesse, Dienstleistungen und Produkte immer wieder auf den Prüfstand. Jeder im Team ist intensiv in die Zukunftsworkshops involviert, damit wir gemeinsam auch in Zukunft erfolgreich bleiben.

Führungskräfteentwicklung

Talentschuler, Risktaker, Netzwerker - eine wirksame Führungskraft hat verschiedene Rollen und ist Coach und Wegbegleiter für sein Team. Deshalb entwickeln und begleiten wir unsere Führungskräfte, damit sie sich zukunftsfähig in ihre Rollen und Aufgaben einfinden können und ihre Teams zu Spitzenleistung führen können.

Biersommelierausbildung

Als Hopfenexperten für besten Biergeschmack weltweit liegt die Begeisterung für herausragende Biere sozusagen in unserer DNA. Deshalb hat jeder im Team die Möglichkeit, sich regelmäßig in unserem BarthHaas Campus zu den neuesten Bierkreationen schulen zu lassen und an einer externen Biersommelierausbildung teilzunehmen. Prost!

interne Meetings

Reden hilft. Und nicht nur das – im gemeinsamen Austausch entstehen meist die besten Ideen, weil sich jeder mit seinen individuellen Stärken einbringen kann. Deshalb treffen wir uns, so oft es geht – online und offline.

Innovationskooperationen

Zusammen geht mehr. Um unser Innovationspotenzial voll auszuschöpfen und Denkanstöße von außen zu bekommen, vernetzen wir uns mit anderen Unternehmen. Im interdisziplinären Austausch können wir voneinander lernen oder gemeinsam Weiterbildungsangebote nutzen. Ein Beispiel dafür ist der Unternehmercampus Franken, den wir mitgegründet haben. Die persönliche Entwicklung der Teilnehmer zu bewussten, nachhaltigen und vernetzten Leistungsträgern steht im dabei Vordergrund.

Individuelle Kompetenzentwicklung

Stärken stärken und Entwicklungsfelder erschließen – das ist unser Ziel für jeden im Team. Der Weg dorthin ist so individuell wie jeder einzelne von uns. Darum erarbeiten wir individuelle Entwicklungspläne und bieten die Werkzeuge, mit denen jeder an seiner Kompetenzentwicklung arbeiten kann. So wächst jeder persönlich und wir gemeinsam als Team.

Nachhaltigkeitsteam

Seit 1794 fühlen wir uns als Unternehmen der Zukunft verpflichtet. Als Experten für den Naturrohstoff Hopfen stellen wir uns den Herausforderungen des Klimawandels mit besonderem Bewusstsein und setzen uns für den Erhalt besonderer Kulturlandschaften ein.

Online-Schulungsplattform

Wissen ist gut, angewandtes Wissen ist besser. Für die Weiterentwicklung unserer Hard- und Softskills bieten wir verschiedene Online-Schulungstools an. Systematisch kann hier jeder gefördert und kontinuierlich auf dem Laufenden gehalten werden. So kann jeder im Team orts- und zeitunabhängig Neues lernen und sich kontinuierlich verbessern.

Lust auf Entwicklung? Willkommen im Team!

Deine Chance ist zum Greifen nah – werde jetzt Hopfenexperte für den besten Biergeschmack weltweit bei BarthHaas. Wir freuen uns darauf, dich kennenzulernen!

BarthHaas &
You