SO UNTERSCHIEDLICH
WIE DIE BIERE DER WELT.
LERNE UNS KENNEN!
…UND WAS UNS VERBINDET
Werte
Unsere Leitwerte geben uns Orientierung für unsere gelebte Teamkultur. Sie haben Bedeutung für Deinen Aufgabenbereich, dein Verhalten und verdeutlichen die Erwartung an unser Miteinander im Team.
Unser Wissen
einsetzen.
Unser Wille
zu handeln.
Unseren Wandel
gestalten.
Unsere Werte
leben.
Denke
Mit unserem Mindset schaffen wir gemeinsam die Voraussetzungen für einen zukunftsorientierten Arbeitsplatz.
Darauf kannst Du Dich verlassen:
Wir legen Wert auf die Förderung
unserer internen Talente
—> für die persönliche Motivation
und Leistung im Unternehmen
Wir setzen auf das richtige
Mitarbeiter Mindset
—> die eigene Haltung, die sich
an den Zukunftsanforderungen ausrichtet
Zukunftsarbeitsfähig zu sein steht für uns an erster Stelle
—> eine große Portion Neugier und die Eigenverantwortung immer dazu lernen zu wollen
Wir reagieren auf die Anforderungen unserer Kunden
—> weil wir nicht nur begeistern,
sondern echten Nutzen stiften wollen
Wir sind feinfühlig für die Veränderungen in der Natur
—> weil deren Vielfalt für uns die Grundlage allen Lebens ist
Wir begegnen den Anforderungen im Markt
—> weil wir mit unserem Angebot
immer Vorreiter im Markt sein wollen
Wir begegnen den Anforderungen der Digitalisierung
—> um sie uns zu eigen zu machen und unser digitales Mindset auszubauen
Wir entwickeln Neues und setzen auf Innovationskraft
—> weil wir niemals auf den Hund kommen wollen
Wir sehen uns auch intern als Servicedienstleister an
—> weil wir mit unserem Tun unsere Kollegen tatkräftig unterstützen können
Kultur
Unternehmenskultur will gepflegt sein – wie bei der Hopfenpflanze auf dem Feld achten wir auf die individuelle Entfaltung jedes Mitarbeiters und schützen Ihn vor schädlichen äußeren Einflüssen.
Take a look:
Unsere Kulturarbeit in Zahlen
0
Workspaces
0
Veranstaltungen
0
Kulturfilme
Anspruch
Play!
Jeder im Team gehört zu den Spitzenleuten des Hopfens.
- Jeder
- Keiner
- Alle
- Wertschätzend
- Spitzenleute